FAQs
Große Führung beginnt mit guten Fragen!
Was genau ist Highly Interactive Speed Learning?
Highly Interactive Speed Learning ist unser Garant für nachhaltige Verankerung und maximalen Lernerfolg bei minimaler Langeweile. Es ist die konsequente Abkehr von Frontalunterricht. Das Prinzip: Wir splitten unsere Inhalte in kurze, prägnante Theorie-Sprints, die unmittelbar gefolgt werden von der praktischen Anwendung. Inspiriert von der Lehrmethode der Harvard Business School, fordern wir unsere Teilnehmenden in realitätsnahen Case Studies und Rollenspielen heraus. Das Ergebnis ist eine hohe Kurzweiligkeit und eine sofortige Verankerung des Gelernten. Unsere Teilnehmenden bestätigen uns regelmäßig: Was sie bei uns lernen, können sie direkt am nächsten Tag im Job umsetzen.
Wie unterscheiden sich die Inhalte des offenen Leadership Fundamentals Training von denen der verschiedenen Zielgruppen?
Die Kerninhalte sind identisch, da wir auf einer universellen Basis von einzigartiger Führungslehre aufbauen. Der entscheidende Unterschied liegt in der Dynamik und Vernetzung:
- Offenes Training: Hier triffst du auf eine breite Palette von Führungskräften aus verschiedenen Branchen. Dies ermöglicht eine gegenseitige, inspirierende Vernetzung und den Austausch von Perspektiven, die du in deinem eigenen Umfeld nicht so findest.
- Zielgruppenspezifisches Training: Hier lernst du im geschützten Raum ausschließlich mit Kolleginnen und Kollegen aus deiner spezifischen Zielgruppe (z.B. leitende MFAs). Der Fokus liegt auf dem direkten Erfahrungsaustausch und der gemeinsamen Lösungsfindung für sehr spezifische Herausforderungen deines Berufsfeldes.
Welchen Mehrwert habe ich vom Kauf der gesamten Infographic Micolearnings Bibliothek?
Die gesamte Infographic Microlearnings Bibliothek ist dein digitaler Turbo-Guide für exzellente Führung. Du erwirbst 100 der relevantesten Leadership-Themen, die inhaltlich und grafisch so aufbereitet sind, dass sie dir einen kompakten und unterhaltsamen Überblick verschaffen.
Dein Mehrwert:
- Zeitersparnis: Das Erfassen eines Microlearnings dauert nur ca. 2 Minuten. Das gesamte Wissen eines Bundles liest du in ca. 20 Minuten.
- Sofortwissen: Du erhältst eine visuelle Leadership-Enzyklopädie in einem einzigartigen Format, die du jederzeit als Referenz nutzen kannst.
- Quantitativer Vorsprung: Mit der Bibliothek und dem inkludierten Bonus-Bundle erhältst du hochkonzentriertes, praxisnahes Führungswissen in einem einzigartigen Format.
Das Leadership Fundamentals Training läuft am ersten Tag von 09:30 bis 21:00 Uhr. Warum so lange?
Wir wissen, wie wertvoll deine Zeit ist – deshalb maximieren wir den Mehrwert! Der intensive Kern-Trainingstag endet um 18:30 Uhr. Die Zeit danach ist der Schlüssel zum informellen Netzwerken und zur Vertiefung: Von 19:00 bis 21:00 Uhr laden die Trainer alle Teilnehmer zu einem gemeinsamen Abendessen ein. Diese entspannte Atmosphäre ist die perfekte Gelegenheit für wertvollen Austausch, persönliche Fragen und unterhaltsame Anekdoten der Trainer aus ihrem Leadership-Leben. Es ist die bewusste Verlängerung des Trainings in ein inspirierendes, ungezwungenes Format, bei dem oft die tiefsten Erkenntnisse gewonnen werden.
Warum trainiert ihr mit 2 Trainern?
Weil exzellentes Leadership-Training doppelten Impact braucht! Während am Markt oft nur ein Trainer moderiert, setzen wir bewusst auf unser 2-Trainer-Prinzip. Das ist unser strategisches Investment in deinen Lernerfolg und unser Qualitätsversprechen:
- Doppelte Perspektive und Kompetenz
- Maximales Sparring
- Unschlagbare Dynamik
Warum bietet ihr nur zwei Trainings an?
Wir glauben an Fokus statt Flut. Während viele Anbieter mit einer überwältigenden Fülle an Seminaren werben, setzen wir bewusst auf eine strategische Konzentration mit nur zwei Kerntrainings.